Wie zijn wij?

Dutch Medical Event Service is een evenementenzorgorganisatie (EZO) die medische ondersteuning biedt op evenementen. Of het nu gaat om muziekfestivals, concerten, sportwedstrijden, studenten- en bedrijfsfeesten of een plaatselijke braderie: wij leveren professionele zorg volgens de eindtermen van de Veldnorm Evenementenzorg.

Ons werkgebied ligt voornamelijk in Noord-Nederland, met de focus op Drenthe en Groningen. Een uitstapje naar andere delen van het land komt ook voor. Als EZO werken wij met bevoegde en bekwame medewerkers en leveren wij zorg op maat, passend bij elk type evenement.

Wie zoeken wij?

Beschik jij over een EHBO-certificaat en lijkt het je leuk om een belangrijke rol te spelen op festivals en evenementen? Bij Dutch Medical Event Service sta je midden in de actie. Je werkt samen binnen een team van EHBO’ers en zorgprofessionals en draagt bij aan de veiligheid en gezondheid van de bezoekers.

Wat ga je doen?

Als evenementen-EHBO’er ben je het eerste aanspreekpunt bij ongevallen en medische incidenten. Je verleent eerste hulp en zorgt ervoor dat bezoekers snel en adequaat worden geholpen. Je werkt volgens geldende richtlijnen en protocollen en hebt oog voor zowel de individuele zorgvraag als de algehele veiligheid op het evenement.

Naast het verlenen van eerste hulp registreer je ook de patiëntcontacten en neem je deel aan briefings. Je werkt nauw samen met andere hulpverleners. In opgeschaalde situaties handel je in opdracht van de GHOR-functionaris.

Wat bieden we jou?

  • Afwisselende en dynamische locaties;
  • Passend salaris en je werkt op basis van een 0-urenovereenkomst;
  • Mogelijkheid om zelf diensten in te plannen;
  • Mogelijkheid tot bij- en nascholing;
  • Doorgroeimogelijkheden naar evenementenhulpverlener categorie 2, waarbij je ook medisch assisterende handelingen verricht.

Waar dien je over te beschikken?

  • In het bezit van een geldig EHBO-diploma (Oranje Kruis, Rode Kruis Uitgebreid EHBO of First Aid Network). Alleen deze diploma’s komen in aanmerking;
  • In staat om samen te werken binnen een team van hulpverleners;
  • Stressbestendig en communicatief vaardig;
  • Initiatiefrijk en gestructureerd werkend;
  • Flexibele instelling;
  • Minimaal 18 jaar oud;
  • In het bezit van rijbewijs B (BE is een pré).

Wat vragen we van jou?

Om een goed beeld van jou te krijgen plannen we een kennismakingsgesprek op ons hoofdkantoor in Hoogeveen of de nevenvestiging in Groningen. Daarnaast vragen wij een minimale inzet van vier diensten per kalenderjaar en ben je bereid om scholing, één stagedag en bij- en herscholing te volgen.

Interesse gekregen?

Ben jij enthousiast geworden?
Stuur dan je cv en motivatie naar het opgegeven e-mailadres.

Heb je nog vragen? Neem dan contact met ons op via hrm@dmes.nl.
De kennismakingsgesprekken zullen op een nader te bepalen moment plaatsvinden.